昆明飞力达供应链管理有限公司招聘信息

企业简介：

江苏飞力达国际物流股份有限公司（股票代码：300240）成立于1993年，2011年深交所上市，国家5A级综合物流企业，深耕智造供应链三十余年。注册资本3.66亿元，总资产超20亿元，员工3000余人，持有ISO、TAPA A级认证及多项专利软著，是国内领先的数字化全链路保税供应链服务商。
全球网络覆盖国内六大区域（昆山、华东、华南、华北、上海、西南）及海外越南、泰国、美国分区，分支机构百余家，仓储面积超百万平方米，核心服务电子信息、新能源、精密智造、汽车零部件等领域的世界500强及头部制造企业。
主营业务构建“基础物流—综合物流—特色物流”三层体系，涵盖报关、多式联运、VMI仓、DC仓、CKD配送、流通加工、保税仓储、加工贸易结转、Milk-Run循环取货、逆向物流、智能通关、供应链协同平台及保税维修等数字化增值服务。
昆明飞力达供应链管理有限公司为集团西南区域面向东南亚的战略支点，2026年5月在昆明综保区（空港片区）正式运营，紧邻长水机场，衔接中老铁路，首创“场场联动”通关时效压缩近50%。首期自营5000㎡高标准保税仓，依托综保区退税、分拨、流通加工等政策，为昆明头部制造企业提供原材料保税存储、生产配送、报关、出口集拼及中老铁路跨境分拨全链路服务。项目预计年拉动园区进出口超4000万美元，是滇中新区核心配套服务商。
员工福利与制度：西南区常态化开展年度团建、生日会、节日活动等；执行集团统一人事体系，提供规范招聘、培训、内部晋升通道。考勤合规，享有15类带薪假期（含育儿假、充电假等），入职即缴五险一金及商业意外险，每月10日发薪，含工龄工资、十三薪、过节费（春节/劳动节/国庆各500元）、年度体检等。奖惩清晰，正向激励为主，管理人性化。
发展寄语：昆明飞力达依托集团实力和稳定业务，正处于快速扩张期，为员工提供系统培训、清晰晋升和温暖团队氛围，诚邀有志于跨境保税供应链的伙伴加入，共拓南亚东南亚新机遇。

（1）仓管员岗位2名：

任职要求：

1.有叉车证书，且熟练驾驶（硬性要求）；正确操作叉车与保养的能力。

2.年龄20-35岁，中专及以上学历。

3.工作经验：有相关仓储物流经验优先，熟练使用WMS系统优先，RF枪操作(收货、上架、查询等)。

4.基本操作及规范，语言能力中文表达流畅，清晰;

5.责任心强，有团队合作精神

岗位职责：

1.设备维护负责对仓库的设施设备进行日常维护，并做好日常点检

2.库存管理：负责每日移动盘点，每月、年中、年末的盘点，处理盘点异常

3.出入库操作：入库-点料、收料、上架，货物外观/包装检查，异常签收。出库-订单复核(料号/数量/外观)是否和订单一致、签字确认，出库复核零差错

4.物流协调：急料2小时内响应，系统配载，车辆调配，货物装车，登记出车明细，回收司机POD回单

5.现场安全：库区7S工作，收出货区域清理，液压车摆放，现场、栈板整理，安全事故零发生

6.工作协作：代理休假同事工作，执行上级临时任务

7.上级主管安排的其他事项

（2）报关员岗位1名：

注意：没有报关员/关务员岗位相关工作经验的请勿投递经历。

任职要求：

1.学历要求：大专，年龄：20-35岁。

2.工作经验硬性要求：有2年及以上报关工作经验，熟悉综合保税区相关海关政策和单一窗口系统，能独立报关操作（包括申报核注清单、出入库单、核放单、报关单等）有2年及以上报关工作经验，熟悉综合保税区相关海关政策和单一窗口系统，能独立报关操作（包括申报核注清单、出入库单、核放单、报关单等），有报关员证书通过关务水平自主评定初级者优先，有车辆调度配载相关工作经验优先。熟练的电脑操作能力、良好沟通能力、有责任心、有服务意识。

岗位职责：

主要负责报关和车辆调度工作，报关包括对内接收并审核报关资料、输机申报、跟踪报关进度、处理报关异常、报关数据统计、留底资料整理等相关工作，对外衔接海关和客户，建立良好关系，确保货物顺利通关；车辆调度、配载、司机和车队管理等相关工作。

（3）客服/接单员岗位1名：

任职要求：

1、熟练运用Word、Excel等办公软件，能够独立制作表格、统计数据；要求有客服/接单员的相关工作经验。

2、学历要求：大专，年龄：20-35岁。具备良好语言表达、沟通协调能力，善于对接多方人员，遇事冷静；

3、较强团队协作意识，主动配合部门同事协同作业；

4、具备基础英文读写能力，能够看懂简单英文单据优先；

5、性格热情开朗，责任心强，执行力强，积极配合参与部门各项工作；

6、有物流、仓储、供应链相关接单经验优先。

岗位职责：

1、负责日常业务接单工作，核对客户下单信息，准确录入业务系统，保证订单信息品名、数量、收发货地址、时效等资料准确无误。

2、完成各类业务单证的制作、核对、整理、分类与归档管理；定期制作、汇总业务运营报表，按时提交上级，确保数据真实完整。

3、实时跟踪每日货物入库、出库、装车、派送全流程动态，及时掌握货物运转状态。

4、作为对内对外对接窗口，主动对接客户，及时响应客户咨询、需求，合理协调资源，保障客户业务有序开展，维护良好客户关系。

5、业务运作过程中出现单证错误、货期延误、数据差异、收发异常等问题，第一时间上报、协调相关岗位处理，全程跟进直至问题闭环。

6、同步对接仓库、调度、报关、司机等内部同事，做好信息互通，保障订单顺畅流转。

7、做好业务台账登记，留存各类往来单据、聊天记录，方便后续对账、核查。

8、完成上级安排的其他临时性工作。

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